许昌频道

近日，省人社厅相继印发《河南省政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业实施办法的通知》和《河南省2017年实施政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业工作方案》，标志着2017年全省政府购岗吸纳高校毕业生就业工作启动。

据了解，2017年全省计划购买基层公共管理和社会服务岗位1100个（含106个国家级、省级贫困县各追加2个），吸纳1100名（含106个国家级、省级贫困县各追加2名）高校毕业生到乡（镇、街道办）、社区居民委员会（行政村）的教育、卫生、劳动就业、社会保障、社会救助、住房保障、社会工作等公共管理和社会服务岗位就业。在1100个服务岗位中，省人社厅下达我市42个岗位指标。

记者从市人社局了解到，河南省内离校未就业实名登记、持有就业创业证的2017年应届普通高校毕业生（含专科生、本科生和研究生）和离校未就业的2015届、2016届普通高校毕业生（以下统称高校毕业生）均可报考。有意报考的高校毕业生请于8月3日至5日登录许昌市人事考试中心网站(www.xcrskszx.com/)进行报名。考试包括笔试和面试，考试总成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

报考的高校毕业生被成功录用后，每月可领得岗位基本工资、岗位工龄工资和社会保险补贴3部分待遇。2017年岗位基本工资标准为专科生不低于1750元/月、本科生不低于1850元/月、研究生不低于1950元/月，并随最低工资标准调整而调整。工龄工资标准从高校毕业生在基层岗位连续工作满1年算起，每增加1年工作时间，增加100元的岗位工龄工资。