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映象网许昌讯（记者 康世保 通讯员 高培）为进一步优化客户经理队伍，真正构建起客户经理严格准入、动态调整、科学评价、竞争有序的客户经理管理机制，1月26日下午，禹州联社在市职业中专举办了2018年客户经理持证上岗资格考试，全辖客户经理和有意从事客户经理岗位的清收岗、综合柜员共计96名参加考试。

为确保此次考试顺利进行，禹州联社进行了周密组织,严密筹备，成立了考务工作领导小组，制定了方案，严肃考试纪律，机关部室经理监考，每个考场设3名监考人员，统一封存通讯设备，联社班子成员不间断进行巡视，确保考试不流于形式，不走过场。考试现场，全体参考人员严格遵守考试纪律、认真作答。考试结束后，监考人员将考卷进行了密封，确保了本次考试的公平、公正。

随着省联社二期IT系统的上线，尤其是零售信贷系统的上线，对客户经理的综合素质要求不断提高，为更加全面、准确地反映客户经理的综合能力，2018年客户经理等级评定在理论资格考试的基础上，将增加计算机应用考试，综合两部分成绩作为客户经理评级依据，确保客户经理的知识结构、技能操作与业务发展相适应，与信贷结构调整相吻合。

“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”客户经理队伍建设是一项艰巨而又需长期坚持的工程。下一步，禹州联社将以强化培训为支撑，精准动态考核为导向，按照“资格具备、业绩优先、能力匹配、优胜劣汰”的原则建立进退机制，着力打造一支战斗力强、综合素质高的客户经理队伍，为禹州联社打造全新信贷模式注入源源不断的生机和动力，开创禹州农信事业新篇章。